|
| Condiţii de admitere şi angajare |
.... Condiţiile legale de recrutare din sursă externă pentru persoanele care intenţionează să dobândească statutul de poliţist sau cadru militar în Ministerului Administraţiei şi Internelor sunt următoarele:
- să aibă cetăţenia română şi domiciliul în România;
- să cunoască limba română scris şi vorbit;
- să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
- să fie declarate "apt" din punct de vedere medical, fizic şi psihic; verificările privind starea de sănătate medicala, fizica şi psihică sunt efectuate de structurile de specialitate ale Ministerului Administraţiei şi Internelor;
- să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi, iar în cazul candidaţilor la concursurile de admitere în instituţiile de învăţământ ale Ministerului Administraţiei şi Internelor, să îi împlinească în cursul anului în care participă la concurs;
- să aibă studii corespunzatoare cerinţelor postului pentru care candidează, iar candidaţii la concursurile de admitere în instituţiile de învăţământ ale Ministerului Administraţiei şi Internelor să fie absolvenţi de liceu cu diplomă de bacalaureat; dovada absolvirii se face cu diplomă sau cu adeverinţă din care să rezulte faptul că au susţinut şi promovat examenul de bacalaureat;
- să aibă un comportament corespunzator cerinţelor de conduită admise şi practicate în societate;
- să nu aibă antecedente penale sau să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârşirea de infracţiuni, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
- să nu fi fost destituite dintr-o funcţie publică în ultimii 7 ani;
- nu au desfaşurat activităţi de poliţie politică, astfel cum sunt definite prin lege;
- îndeplinesc condiţiile prevazute la art. 10 alin. (3) din Legea nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, cu modificările şi completările ulterioare;
- îndeplinesc condiţiile specifice pentru ocuparea prin concurs a funcţiei publice cu statut special.
.... Nu pot fi încadrate din sursă externă ca poliţişti/cadre militare persoanele care au avut această calitate, dacă:
- au încetat raporturile de serviciu în condiţiile art. 69 lit. c), h), i) şi k) din Legea nr.360/2002, cu modificările şi completările ulterioare;
- au fost trecute în rezervă în condiţiile art. 85 lit. d), i), j), k) şi ale art. 87 din Legea nr. 80/1995 privind Statutul cadrelor militare, cu modificările şi completările ulterioare.
.... La încadrarea din sursă externă ca poliţist sau cadru militar în posturi de specialitate prevăzute cu profesii/ocupaţii reglementate prin statute profesionale distincte, se vor aplica şi cerinţele acestor prevederi legale.
Cadrele militare în rezervă, care au avut calitatea de cadre militare în activitate, pot fi recrutate în vederea rechemării în activitate dacă îndeplinesc următoarele criterii:
- să aibă cetăţenia română şi domiciliul stabil în România;
- să îndeplinească cerinţele postului scos la concurs;
- să cunoască limba română scris şi vorbit;
- să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
- să fie declaraţi apt medical, fizic şi psihic (verificările privind starea de sănătate medicală, fizică şi psihică sunt efectuate de către structurile de specialitate ale Ministerului Administraţiei şi Internelor);
- să aibă un comportament corespunzător cerinţelor de conduită admise şi practicate în societate;
- să nu aibă antecedente penale sau să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârşirea unei infracţiuni;
- să aibă înălţimea de minimum 1,70 m (candidaţii bărbaţi) şi de minimum 1,65 m (candidaţii femei);
- sunt confirmate în arme şi specialităţi militare corespunzătoare funcţiilor scoase la concurs;
- nu au fost trecute în rezervă pentru împlinirea limitei de vârstă în grad ori din motive imputabile lor.
În cazul rechemării în activitate candidaţii vor depune la compartimentele de resurse umane din unităţile care efectuează activitatea de recrutare documentele necesare pentru constituirea dosarului de recrutare.
|
